Sales Manager
Beschrijving van de rol – Key challenges
U bent verantwoordelijk voor het verbreden, onderhouden en uitdiepen van het klantenbestand in de Benelux met focus op Vlaanderen door middel van prospectie en veelvuldig klantenbezoek. Hierbij analyseert en bepaalt u de behoeften van de klant, overtuigt u hem van de voordelen en kwaliteit van onze mediakanalen en maakt u een commercieel voorstel op dat een antwoord geeft op zijn vragen.
Om dit te realiseren en op te volgen werkt u een efficiënt prospectieplan en een onderbouwde salesvisie uit. Je staat niet alleen in voor het onderhouden van de bestaande contacten maar je doet ook aan klantenwerving en business development om zo het bestaande klantenbestand uit te breiden. Het uitvoeren van de sales activiteiten binnen de structuur van onze klant, initiëren van verkoopsacties en eveneens het verzorgen van de klantenrelaties zijn je prioriteiten.
Het verzorgen van de nodige marketingactiviteiten behoort eveneens tot het takenpakket. Hiervoor worden potentiële klanten geïnformeerd en op de hoogte gehouden via e-mail, nieuwsbrieven en website. Je werkt mee aan het realiseren van de vooropgestelde commerciële doelstellingen en het mee vastleggen van een sales strategie op basis van het businessplan waarna je deze hands-on zal uitvoeren.
Vereiste profiel
- Reeds een aantal jaren ervaring hebben in sales en broadcastmedia is een must;
- Kennis van de gamesindustrie in de Benelux is een pluspunt;
- Affectie met games, entertainment (muziek-film) en multimedia
- Teamspeler, creatief, ambitieus, realistische en positieve instelling;
- Goede communicatieve, zowel mondelinge als schriftelijke, vaardigheden;
- Onderhandelaar op diverse niveaus binnen de bedrijven;
- Georganiseerde en gestructureerde werkaanpak;
- Je reageert snel op nieuwe mogelijkheden maar weet ook dat uiteindelijk een blijvende relatie met de klanten de beste garantie is;
- Ervaring met budgetten;
Persoonlijkheid
- Integriteit
- Flexibele persoonlijkheid (geen 9-to-5 type);
- Sociaalvaardig (vlot in de omgang) en stressbestendig;
- Sterke verantwoordelijkheidszin en betrokkenheid;
- Discretie (omgaan met vertrouwelijke informatie);
- Service-minded, assertief, communicatief;
- Goede commerciële vaardigheden (woord & schrift);
- Boodschappen kunnen brengen maar ook goed kunnen luisteren.
Verloning
Het betreft een fulltime baan met een contract van onbeperkte duur met kantoor in Antwerpen. Het salaris is boven marktgemiddelde afhankelijk van opleiding en werkervaring aangevuld met een interessante provisie regeling, die bestaat uit een maandelijkse bonus en eindejaarsbonus. Verder krijg je een auto in een hogere leaseklasse en de beschikking over een mobiele telefoon en laptop.
Geintresseerden kunnen hun volledige CV en motivatiebrief sturen naar jobs@gunk.be